Skip to content
Mercuri Urval
Menu
  • Blogi
Menu

100 tekosyytä romukoppaan

Posted on January 11, 2017

Minusta on tainnut tulla asenteen puolestapuhuja. Vuoden vaihtuessa tulee aina tehtyä se luontainen välitilinpäätös, jossa katsoo tekemistä sekä taakse että eteenpäin. Katseeni kääntyi tässä hetkessä itse asiassa 1,5 vuoden takaiseen bloggaukseeni siitä,…

Johtajan kuuluu kasvattaa paitsi liikevaihtoa, myös osaamista

Posted on September 7, 2016

Vaikka nykyään johtajan tontille kuuluu kaikkea työntekijöiden sitouttamisesta ja talenttien löytämisestä aina yrityksen keulakuvana toimimiseen, suurimpia hänen kohtaamiaan haasteita on edelleen yrityksen kasvattaminen. Haastattelimme suomalaisia johtajia siitä, minkälaisia muotoja kasvu heidän yrityksissään…

Cargotecin Mika Vehviläinen uskoo johtajuuden tulevaisuuden piilevän merkityksellisyydessä

Posted on August 17, 2016

Mercuri Urvalin juhlavuoden kunniaksi keräsimme 40 suomalaisen johtajan ajatuksia muuttuvasta johtajuudesta. Cargotecin toimitusjohtaja Mika Vehviläisen mukaan tulevaisuuden johtajan tulee tarjota työntekijöille työtä, jolla on tarkoitus.Valmistuttuaan Helsingin kauppakorkeakoulusta 80-luvun puolessavälissä Mika Vehviläinen on…

Inhimillisyys on tulevaisuuden johtajan tärkein ominaisuus

Posted on August 7, 2016

Mercuri Urvalin juhlavuoden kunniaksi haastattelimme 40 suomalaista johtajaa johtajuuden tulevaisuudesta. Keräsimme tähän artikkeliin johtajien ajatuksia johtajuuden kasvusta. Siinä missä entisaikojen johtaja oli suvereeni patruuna, joka herätti alaisissaan pelon ja kunnioituksen tunteita, nykyjohtajan…

Digitalisaatio tekee johtamisesta datalähtöistä

Posted on July 6, 2016

Haastattelimme 40 suomalaista yritysjohtajaa ja kysyimme heiltä, miltä digitalisaatio näyttää nyt. Digitalisaatio on ollut esillä jo niin pitkään, että käsite tuntuu jo aavistuksen haalealta. Digitalisaatiopuheesta on kuitenkin vielä pitkä matka käytännön toimiin,…

Karri Kaitue: Johtajan on mietittävä kaksi tai kolme askelta eteenpäin

Posted on July 6, 2016

Muutos on yrityksen nykyinen normaalitila – jopa siinä määrin, että megatrendien nopeutta usein aliarvioidaan.  Johtajan tehtävä on rakentaa puitteita, joissa yritys ja henkilöstö voivat kehittyä ja sopeutua muutokseen. Tässä haastattelussa Karri Kaitue…

Posts navigation

Previous 1 2 3
October 2023
M T W T F S S
 1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
3031  
« Aug    
©2023 Mercuri Urval | Design: Newspaperly WordPress Theme